中国人民保险集团股份有限公司(简称“中国人保”)由与共和国同生共长的中国人民保险公司发展变革而来。1949年10月1日，公司成立请示得到毛泽东等中央领导同志圈阅同意，被誉为“新中国保险业的长子”，是新中国保险事业的开拓者和奠基人。
历经70多年发展，中国人保现已成为综合性保险金融集团，旗下拥有10多家专业子公司，业务范围覆盖财产险、人身险、再保险、资产管理、不动产投资和另类投资、金融科技等领域。2012年12月7日，中国人保在香港联合交易所完成H股上市；2018年11月16日，中国人保在上海证券交易所登陆A股市场，成为国内第五家“A+H”股上市的保险企业。中国人保2010年入围《财富》世界500强榜单，2021年位列第90位。
中国人保博士后工作站旨在引进和培养高层次优秀战略研究人才，研究探索金融保险行业战略性、前瞻性和系统性重大课题，为公司高质量发展提供科研支撑和决策支持。根据公司战略及科研工作需要，工作站现面向国内外招收2022年进站的博士后研究人员，具体事项公告如下：
一、招收条件
（一）具有良好的政治素质和道德修养水平，拥护社会主义制度，遵纪守法，身体健康，无违法违纪等不良记录；
（二）近两年内在国内外知名高校获得博士学位，或将于2022年7月毕业的博士研究生，年龄不超过35周岁；
（三）具有医院管理、公共卫生管理、健康管理、临床医学、工程物理、环境工程、车辆工程、人工智能、大数据、计算机、经济金融保险法律等相关专业背景。
（四）具有较强的学习能力、良好的敬业精神和团队协作能力；
（五）具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件。
二、研究课题
申请人可根据自身特点从中任选1-2项课题进行申报：
（一）保险与“三医”联动研究；
（二）保险机构与医院合作模式研究；
（三）医疗数据标准化应用与挖掘研究；
（四）健康险公司慢病管理商业模式研究；
（五）基于风险减量的全面风险管理平台建设研究；
（六）区块链在保险行业应用研究；
（七）保险集团数据管理与创新应用研究；
（八）保险服务“双碳”战略路径研究；
（九）新能源和自动驾驶趋势下车险经营策略研究；
（十）海外保险市场研究；
（十一）新技术运用背景下保险立法前沿研究；
（十二）新准则下保险集团资产负债管理研究。
三、报名要求
（一）凡有意申请来本站从事博士后研究工作的人员，已获得博士学位或将于2022年7月获得博士学位的，请于2022年5月31日前以电子邮件形式向本站提交下列材料：
1.《中国人民保险集团股份有限公司博士后报名表》；
2. 拟选课题研究框架思路，格式不限（2000-5000字）；
3. 博士毕业证书和学位证书扫描件；将于2022年7月毕业且尚未拿到毕业证书和学位证书的博士研究生，需提交论文答辩通过的学校证明材料；国外获得博士学位的留学人员，须提交教育部的博士学位认定证明；
4. 博士论文（或论文初稿，电子版）、两篇已公开发表的学术研究代表作扫描件；
5. 身份证正反两面扫描件。
（二）其他注意事项
1.报名邮件主题：“XX（大学/单位）-XXX（姓名）应聘中国人民保险集团2022年博士后”；
2.报名材料请置于一个文件夹中，文件夹以"XXX（姓名）.zip"压缩文件形式作为电子邮件附件提交，压缩文件大小不超过10Mb。
四、招收安排
本站按照公开、公平、公正的原则招收博士后研究人员，在材料初审的基础上，将统一组织初审合格者进行笔试和面试，并择优录取。具体笔试、面试时间另行通知。
五、联系方式
联系人：孟老师、张老师 联系电话：（010）69009123/69009285
电子材料发送: postdoc@picc.com.cn
注意事项：材料发送后，请务必来电确认。
附件：中国人民保险集团股份有限公司博士后报名表.doc
